-->

Lowongan Kerja (Juni 2016) - PT HONDA Prospect Motor


www.calokerja.com - Honda Motor Company, Ltd. adalah produsen mobil, truk, sepeda motor dan skuter asal Jepang. Mereka juga membuat kendaraan segala medan (ATV), generator listrik, mesin kelautan, dan peralatan taman.


Honda didirikan pada 24 September 1948 oleh Soichiro Honda. Honda merupakan produsen sepeda motor terbesar di dunia sejak 1959, dan juga produsen mesin pembakaran terbesar dengan produksi lebih dari 14 juta unit tiap tahun. Honda berhasil menggusur Nissan sebagai produsen mobil kedua terbesar di Jepang tahun 2001. Honda juga menggusur Chrysler, untuk menjadi pabrikan mobil terbesar keempat di pasar AS. Sekarang ini, Honda juga pabrikan mobil terbesar keenam di dunia. Pada 2004, perusahaan ini mulai memproduksi motor diesel, yang sangat tenang dan tidak membutuhkan penyaring untuk dapat melewati standar polusi.



Honda merupakan pabrikan Jepang pertama yang meluncurkan merek mobil mewahnya, menggunakan merk Acura untuk mobil mewahnya di Amerika Utara. Mobil Honda terkenal dengan daya tahan dan jarang rusak. Honda di Indonesia paling terkenal dengan sepeda motornya.


Honda bermarkas di Tokyo. Saham mereka diperdagangkan di Bursa Saham Tokyo, Bursa Saham New York, dan juga perdagangan di Osaka, Nagoya, Sapporo, Kyoto, Fukuoka, London, Paris dan Swiss. American Honda Motor Co., bermarkas di Torrance, California. (Sumber Wikipedia).



PT Honda Prospect Motor merupakan Agen Tunggal Pemegang Merk Mobil Honda di Indonesia. Sebagai ATPM, PT Honda Prospect Motor merupakan satu-satunya perusahaan yang berhak mengimpor, merakit dan membuat kendaraan bermerk Honda di Indonesia.

Produk Honda terdiri dari Honda Jazz, Honda CR-V, Honda Civic, Honda Brio, Honda Accord, Honda City dan Honda Odyssey yang dipasarkan di seluruh Indonesia. Saat ini memiliki lebih dari 85 dealer yang tersebar di seluruh Indonesia. (Sumber Wikipedia).

Kembali lagi di tahun 2016 PT Honda Prospect Mototr membuka lowongan kerja dengan rincian sebagai berikut :

1. CUSTOMER CARE STAFF

Bertanggung jawab dalam menangani dan menganalisa komplain dari customer, memberikan saran dan masukan kepada perusahaan terkait komplain yang diberikan oleh customer dari sudut pandang hukum, serta melakukan proses negosiasi dan penyelesaian konflik kepada customer secara baik.

Kualifikasi khusus :
  • Laki-laki
  • S1 Hukum
  • Usia maksimal 27 tahun
  • GPA minimal 3.00 (skala 4.0)
  • Komunikatif dan memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Bersedia ditempatkan di Sunter, Jakarta Utara


2. SALES - FIELD OPERATION STAFF

Merencanaan penjualan setiap bulan, memonitor tercapainya target penjualan yang telah ditetapkan, oleh dealer di tiap area, melakukan analisis dan menyusun strategi pemasaran untuk diimplementasikan oleh dealer, melakukan survey pasar, dan membuat laporan tentang rencana pemasaran.

Kualifikasi khusus :
  • S1 Manajemen, Teknik Industri 
  • Usia maksimal 27 tahun
  • GPA minimal 3.00 (skala 4.0)
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Dinamis dan kreatif serta komunikatif
  • Memiliki pengetahuan tentang dunia otomotif 
  • Bersedia ditempatkan di Sunter, Jakarta Utara


3. PART STRATEGY & PLANNING STAFF

Bertanggung jawab dalam merancang strategy untuk meningkatkan penjualan parts genuine, menjaga kepuasan pelanggan akan produk Honda, serta memastikan ketersediaan suku cadang di dealer

Kualifikasi khusus :
  • S1 Teknik Industri, Teknik Mesin, Teknik Elektro, Manajemen
  • Usia maksimal 27 tahun
  • GPA minimal 3.00 (skala 4.0)
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Komunikatif dan memiliki penampilan yang menarik
  • Mampu melakukan presentasi dengan baik dan menarik
  • Dapat mengendarai mobil dan memiliki SIM A
  • Memiliki pengetahuan tentang dunia otomotif 
  • Bersedia ditempatkan di Sunter, Jakarta Utara


4. PRODUCTION STAFF

Bertanggung jawab melakukan perencanaan dan memantau proses produksi dan pencapaian target produksi, melakukan improvisasi terhadap sistem kerja, serta memonitor penerapan 5S dan K3, serta pengaturan SDM. Bertanggung jawab atas kelancaran proses produksi.

Kualifikasi khusus :
  • S1 Teknik Industri, Teknik Mesin, Teknik Elektro, Teknik Fisika, Teknik Kimia 
  • Usia maksimal 27 tahun 
  • GPA minimal 3.00 (skala 4.0) 
  • Lebih disukai menguasai AutoCAD/Catia
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Disiplin, tegas dan dapat memimpin
  • Bersedia ditempatkan di Karawang dan bekerja dengan sistem kerja shift


5. FACILITY STAFF

Bertanggung jawab dalam mengkoordinir kegiatan yang berhubungan dengan perawatan dan pekerjaan bangunan.

Kualifikasi khusus :
  • Laki-laki
  • S1 Teknik Sipil
  • Usia maksimal 27 tahun
  • GPA minimal 3.00 (skala 4.0)
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Bersedia ditempatkan di Karawang dan bekerja dengan sistem kerja shift


6. PURCHASING STAFF

Bertanggung jawab dalam menangani supplier lokal, memantau dan melakukan improvisasi sehubungan dengan kualitas part yang digunakan, merencanakan dan mengatur jadwal pemesanan/pengiriman part untuk pemenuhan kebutuhan departemen produksi dan melakukan cost reduction.

Kualifikasi khusus :
  • S1 Teknik Industri, Manajemen Operasi
  • Usia maksimal 27 tahun
  • GPA minimal 3.00 (skala 4.0)
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Diharuskan memiliki kemampuan berbahasa Inggris secara aktif
  • Bersedia ditempatkan di Karawang dan bekerja dengan sistem kerja shift


7. MATERIAL SERVICE STAFF

Bertanggung jawab dalam mengontrol seluruh aktivitas part CKD dan part lokal, serta pengiriman supply part ke bagian produksi guna menjaga kesinambungan proses produksi. Menangani seluruh penyimpanan part, sekaligus memantau penerimaan part dari supplier local.

Kualifikasi khusus :
  • Laki-laki
  • S1 Teknik Industri, Teknik Mesin, Teknik Elektro, Teknik Informatika, Sistem Informasi
  • Usia maksimal 27 tahun
  • GPA minimal 3.00 (skala 4.0)
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Bersedia ditempatkan di Karawang dan bekerja dengan sistem kerja shift



Lengkapi berkas persyaratan, meliputi:

 Pas Foto berwarna ukuran 4x6 (1 lembar)
Scan KTP jelas
Surat Lamaran & CV
Scan Ijazah/SKL & Transkrip Nilai
Lain-lain (Sertifikat, Surat Keterangan Kerja, dsb)

Kirimkan berkas lamaran secara lengkap ke email : hrd@hpm.co.id (maks. 2MB)

Notes :
  • Closing Date 13 Juni 2016.
  • Informasi lebih lanjut klik SUMBER.


Masukkan alamat email untuk berlangganan info lowongan kerja